Loskomen van hoe we het nu doen.

Loskomen van hoe we het nu doen. Eén statement van Martijn Aslander is me goed bij gebleven, zeggenschap niet via vertegenwoordiging maar direct, ingebouwd in wat er gebeurt terwijl het gebeurt. Vrijdag zag ik Ferenc van Damme de Motivactionprofielen plotten over de verschillende generaties. De generaties die brood zien in vertegenwoordiiging sterven snel uit (https://goo.gl/P71FaA).

http://www.standaard.be/cnt/dmf20160922_02480754

Geef een reactie

Vul je gegevens in of klik op een icoon om in te loggen.

WordPress.com logo

Je reageert onder je WordPress.com account. Log uit /  Bijwerken )

Google photo

Je reageert onder je Google account. Log uit /  Bijwerken )

Twitter-afbeelding

Je reageert onder je Twitter account. Log uit /  Bijwerken )

Facebook foto

Je reageert onder je Facebook account. Log uit /  Bijwerken )

Verbinden met %s

Deze site gebruikt Akismet om spam te bestrijden. Ontdek hoe de data van je reactie verwerkt wordt.